杨万林校长寄予希望

新上岗教师

　　为不断加强新教师良好的师德，提高新教师的业务水平，10月30日下午，嵩阳高中党支部联合办公室在会议室召开新上岗教师座谈会，市教育局党委委员、校长杨万林、支部副书记张剑波等学校领导出席，会议由副校长吴颖超主持。会议的重点是对新上岗教师汇报课以及学习生活情况进行反馈总结。 
　　会上，办公室主任王北贤对新上岗教师的学习、生活和拜师情况。教学副校长吴颖超要求新上岗教师认真上好汇报课，坚持说讲评系列活动；认真完成教师作业，夯实基本功；坚持每周听课并反思，在教学的每一个细节中练就真功。 

　　新上岗教师代表纷纷发言，来学校三个月，已被嵩高同事忘我奋斗、无私奉献的精神所感动，更深刻地认识到了作为一名新时代的人民教师所应有的师德、师能、理想和追求。自己和其他的新上岗教师一定会虚心请教，在实践中学习，在学习中进步，在进步中成长。并提出了工作、学习、生活中存在的问题。 

　　最后，杨万林校长指出，走上讲台，成为教师，要迅速适应新的环境，适应学校的管理制度，适应教育教学过程，适应和同事、学生之间的交流沟通，站稳三尺讲台。

　　几位新上岗教师都存在一些影响个人发展、急需要解决的共性问题：板书不整洁，语言不清晰或语速过快，对教材把握不准。要在认真领会教材的同时，认真拜师，向自己的师傅学习、向其他的老师学习、向学生学习。在备辅讲评等系列教学环节中学习。 

　　他强调，1、青年教师业务基本功比较扎实，有激情，但基本的教学技能还需强化，每个教师都要语速适中，语言准确简练；板书规范，知识点清晰；课堂组织严谨，由易到难，层层递进。既要学会使用多媒体和制作课件，又要恰当科学的运用他们，做到多媒体和板书相辅相成、相得益彰。充分发挥每个学生的主体性作用。

　　2、 从事教育工作，成长为一个优秀的教师并不困难，关键是要有一个积极进取、乐于奉献的工作态度。只要树立成为优秀教师的目标，用信念支撑、矢志不渝，就一定能成为著书立说的名师。

　　3、每位新上岗教师要树立起岗位自信，不断锻造能力、挖掘潜力，在做人上虚心向老教师学习，同事之间多相互交流；教学专业方面，沉下心来，潜心钻研，尽快提高教育教学水平，制定出事业发展的短期、中期和长期目标，做一名领导满意、学生欢迎、家长称赞的教师。

　　建校五年来，嵩阳高中大力开展校本培训，采取签订师徒协议、理论培训、基本功比武、专业技能考试、外出学习、“八个一”活动等一系列行之有效的措施，大力促进新上岗教师的成长，一批成熟优秀的教师脱颖而出。